Notre Approche
Structured Representation Comment nous travaillons Équipe
Solutions
Athlètes AR Talent — Être représenté AR Match — Accéder aux opportunités Clubs Activrep Clubs — Recruter AR Match — Accéder au marché Agents AR Match — Positionner mes joueurs AR Network — Développer mon activité
Preuves
Track Record AR Deals
Insights Échanger sur AR Network
AR Network

Restez indépendant.
Opérez plus grand.

AR Network est l'infrastructure d'Activrep pour les agents indépendants établis et pour les agents en transition vers l'indépendance. Vous restez entrepreneur de votre activité. Vous opérez sous un standard commun.

Depuis 2012 Activrep
600+ Transactions
63,6 M€+ Négociés
11 Marchés internationaux
Le plafond du modèle solo

Un carnet d'adresses n'est plus une agence.

Vous générez du revenu. Vous signez des joueurs. Mais chaque nouveau deal repose sur votre présence, votre intuition, votre mémoire. Vous êtes le goulot. Le prochain palier ne se franchit pas en travaillant plus.

L'agent solo

  • Chaque opportunité dépend d'un appel personnel
  • Les besoins clubs se perdent dans les échanges informels
  • La négociation se fait à l'instinct, sans benchmark comparable
  • Le joueur signé aujourd'hui n'apprend rien au dossier suivant
  • Aucun revenu quand vous n'êtes pas au téléphone

L'agent dans AR Network

  • Les besoins clubs remontent depuis une Market Intelligence commune
  • Les signaux marché sont capturés, structurés, partagés entre membres
  • Chaque négociation s'appuie sur les standards et méthodes du réseau
  • Chaque dossier alimente une intelligence collective qui profite à tous les membres
  • L'infrastructure reste active même quand vous êtes en déplacement
Ce à quoi vous accédez

Cinq composantes. Un standard.

AR Network n'est pas une marque à louer ni un carnet d'adresses partagé. C'est un environnement conçu pour augmenter la capacité d'un agent indépendant à structurer, développer et exécuter son activité, tout en restant entrepreneur de la sienne.

01 · Infrastructure

Un environnement opérationnel commun pour mieux s'organiser

Workflows et processus partagés, outils de suivi des opportunités, environnement Legal & Compliance et ressources opérationnelles communes.

  • Workflows et processus partagés
  • Suivi des opportunités
  • Environnement Legal & Compliance
  • Objectif → Mieux s'organiser
02 · Market Intelligence

Une intelligence du marché construite collectivement

Club Need Intelligence, besoins de recrutement identifiés, signaux et informations marché, intelligence collective générée par l'activité des membres.

  • Club Need Intelligence
  • Besoins de recrutement identifiés
  • Signaux et informations marché
  • Objectif → Mieux anticiper
03 · Standards & Methods

Les méthodes et standards d'exécution développés par Activrep

Principes de Structured Representation, Player Focus, méthodes de qualification et de positionnement des profils, frameworks de négociation.

  • Principes de Structured Representation
  • Player Focus
  • Frameworks de négociation
  • Objectif → Mieux exécuter
04 · Network

Un réseau professionnel plus large que celui qu'un agent peut construire seul

Relations Activrep, connexions internationales, agents membres, partenaires et relais marché, collaboration entre membres.

  • Connexions internationales
  • Agents membres et partenaires
  • Collaboration et partage d'opportunités
  • Objectif → Opérer plus largement
05 · Development

Un environnement conçu pour accompagner le développement entrepreneurial de l'agent

Onboarding, accompagnement à la structuration de l'activité, formation continue, apprentissage collectif.

  • Onboarding
  • Formation continue
  • Apprentissage collectif entre membres
  • Objectif → Développer son activité
Le parcours de qualification

De l'échange à l'onboarding.

01

Échanger

Comprendre votre profil, votre parcours, votre marché et votre projet entrepreneurial.

02

Qualifier

Vérifier votre habilitation professionnelle, votre ancrage marché, votre expérience et votre capacité commerciale.

03

Explorer

Analyser votre activité ou votre projet d'indépendance, votre marché et les synergies possibles avec le réseau.

04

Aligner

Présenter concrètement l'infrastructure, les standards AR Network et le modèle économique.

05

Onboarder

Intégrer progressivement l'agent à l'infrastructure, aux méthodes et à la Market Intelligence du réseau.

Ce que ce n'est pas

Ce n'est pas une franchise. Ce n'est pas un carnet d'adresses partagé. C'est un système plus puissant que ce que vous pouvez construire seul.

Rejoindre AR Network, ce n'est pas travailler pour une agence. C'est accéder à une infrastructure qu'un agent indépendant ne peut pas répliquer seul, tout en gardant votre indépendance juridique, fiscale et commerciale. La tension productive est là : vous restez entrepreneur, vous opérez sous un standard commun que vous avez choisi de respecter.

Maxence Karoutchi Fondateur · Activrep
Comment nous évaluons

Une qualification, quatre critères.

Chaque échange AR Network passe par la même grille de lecture, appliquée de la même façon à chaque candidat.

01 · Habilitation
Licence

Habilitation professionnelle vérifiée (FFR, FFR XIII, RFL ou équivalent selon le marché).

02 · Marché
Ancrage

Ancrage marché réel : décideurs clubs joignables, présence sur un ou plusieurs marchés couverts par Activrep.

03 · Expérience
Parcours

Expérience démontrée dans l'accompagnement, le placement ou la négociation pour des athlètes.

04 · Capacité
Exécution

Capacité commerciale et opérationnelle à conduire un mandat de façon autonome.

Qui doit candidater · qui ne doit pas

Un filtre avant la conversation.

AR Network est sélectif. Pas par posture, par nécessité. Nous protégeons la marque, les clubs et le collectif. Ces critères sont publics pour éviter de vous faire perdre du temps.

Pour vous si...

  • Vous êtes agent indépendant certifié, avec une expérience réelle démontrable
  • Vous avez un portefeuille joueur actif et un revenu démontrable
  • Vous sentez que le modèle solo a atteint son plafond opérationnel
  • Vous cherchez de l'infrastructure, pas de la visibilité
  • Vous êtes prêt à opérer sous un standard commun
  • Vous acceptez d'être qualifié selon une grille de lecture partagée

Ce n'est pas pour vous si...

  • Vous cherchez une marque à louer pour signer plus rapidement
  • Vous n'êtes pas encore certifié ou vous démarrez sans portefeuille
  • Vous refusez la discipline d'organisation et le partage d'information au collectif
  • Vous cherchez à opérer en marge du cadre réglementaire des agents
  • Votre positionnement n'est pas compatible avec les standards Activrep
  • Vous cherchez une franchise à commissions immédiates, sans qualification
Structured RepresentationStay Independent. Operate Bigger.InfrastructureMarket IntelligenceStandards & MethodsNetworkDevelopment Structured RepresentationStay Independent. Operate Bigger.InfrastructureMarket IntelligenceStandards & MethodsNetworkDevelopment
Questions posées avant l'échange

Ce que les agents demandent le plus souvent.

Est-ce que je reste juridiquement indépendant ?+

Oui. Vous conservez votre statut d'agent certifié, votre société et votre fiscalité. AR Network est un contrat cadre de collaboration commerciale et opérationnelle, pas un contrat de travail.

Comment sont attribués les besoins clubs ?+

Les besoins de recrutement identifiés circulent dans le réseau via la Market Intelligence commune, selon des règles de priorité qui évitent les conflits d'intérêt entre membres.

Quelle est la structure de rémunération ?+

Vous restez entrepreneur de votre activité et partagez une partie de la valeur générée avec Activrep, en échange de l'accès à l'infrastructure du réseau. Les pourcentages, paliers et conditions précises vous sont présentés lors du processus de qualification, une fois votre situation et votre marché compris dans leur ensemble.

Est-ce que je dois quitter mes clubs actuels ?+

Non. Vos relations clubs existantes restent les vôtres. AR Network ajoute un accès à la Market Intelligence et au réseau Activrep, sans exclusivité imposée sur vos relations personnelles. Les conflits d'intérêt sont gérés au cas par cas.

AR Network fixe-t-il un objectif de nombre d'agents ?+

Non. La croissance du réseau est guidée par la qualité des agents sélectionnés et la complémentarité des marchés couverts, pas par la recherche d'un volume maximal d'affiliés.

Le processus de candidature est-il sélectif ?+

Oui. L'entrée dans AR Network est sélective, mais le premier contact reste simple : échanger, qualifier, explorer, aligner, onboarder. La candidature ouvre la discussion, l'alignement ouvre le réseau.

Échanger

Comprendre → Se projeter → Échanger.

Un premier échange avec l'équipe Activrep pour comprendre votre profil, votre marché et votre projet entrepreneurial. Aucun engagement à ce stade : la qualification et l'alignement viennent ensuite.

Échanger sur AR Network

Comprendre votre profil et votre projet.

Ce formulaire nous permet de préparer un premier échange qualifié. La candidature ouvre la discussion, l'alignement ouvre le réseau.